| DC 欄位 |
值 |
語言 |
| DC.contributor | 人力資源管理研究所 | zh_TW |
| DC.creator | 陳珈樺 | zh_TW |
| DC.creator | Jian-Huan Chen | en_US |
| dc.date.accessioned | 2000-7-24T07:39:07Z | |
| dc.date.available | 2000-7-24T07:39:07Z | |
| dc.date.issued | 2000 | |
| dc.identifier.uri | http://ir.lib.ncu.edu.tw:88/thesis/view_etd.asp?URN=87427027 | |
| dc.contributor.department | 人力資源管理研究所 | zh_TW |
| DC.description | 國立中央大學 | zh_TW |
| DC.description | National Central University | en_US |
| dc.description.abstract | 隨著科技的發達，電腦系統能協助我們處理許多工作，也為我們帶來了許多的便利。在ISO 14000的催化之下，我們即將進入無紙化(Paperless)的時代。對於HR人員來說，HRIS已成為一項必然的趨勢。面對未來充滿挑戰性的工作，我們必須建立一套架構完整的資訊系統來處理一般例行性事物，以提昇工作效率，而有更多的時間來思考人力資源的策略方向，做些更具附加價值的事情。
因此，筆者將針對「教育訓練」建立一套資訊系統來處理例行瑣碎的事務，並於建立系統的同時，針對該公司教育訓練的流程，進行合理化分析、工作流程再造，以冀建立一套具實用價值、貢獻碩大的HRIS。
一、教育訓練體系
二、教育訓練資訊系統的發展
1.工作流程分析
2.現有流程的改善
3.建立教育訓練資訊管理系統的雛形。 | zh_TW |
| DC.subject | 教育訓練 | zh_TW |
| DC.subject | 人力資源資訊系統 | zh_TW |
| DC.subject | 工作流程再造 | zh_TW |
| DC.title | 員工教育訓練資訊系統的設計、發展及成效之評估 | zh_TW |
| dc.language.iso | zh-TW | zh-TW |
| DC.type | 博碩士論文 | zh_TW |
| DC.type | thesis | en_US |
| DC.publisher | National Central University | en_US |