博碩士論文 90437016 詳細資訊




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姓名 林瑞娟(Jui-Chuan Lin)  查詢紙本館藏   畢業系所 人力資源管理研究所在職專班
論文名稱 高科技公司績效管理制度之探討-以新竹科學園區為例
(Hi-Tec.Company Performance Management Research - Taiwan Science Base Park)
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摘要(中) 新竹科學園區於1980年9 月設立,經過20年之灌溉與經營儼然已成為台灣高科技產業之重鎮與代名詞。最近政府擬定「新世紀兩兆雙星產業發展計畫」,更明確描繪出我國核心與新興產業政策及方向。依據科學園區2002年12月份之統計季報,新竹科學園區在2000 年之總產值達到新台幣9,293億元,成長率高達42.6%,2001年受到911事件及全球不景氣之影響,首度出現負成長28.7%,總產值也降為新台幣6,625億元,但於2002年又上升到新台幣7,054 億元,出現了6.5%之成長(科學園區統計季報,2002年12月)。
隨著我國高科技產業的高成長,經濟結構與人力素質提升,人力資源管理日趨重要,其地位早就突破傳統人事行政業務而轉變為策略夥伴之地位。而人力資源管理之各項措施中「績效管理」,更居於關鍵性之地位。人才之選、用、育、留、展,經由完善的績效管理流程規劃及執行將會帶給企業長遠性之影響。
本研究以新竹科學園區270家公司為對象,針對人力資源主管及直屬主管發放540份問卷,共有104家公司參加,總計回收203份有效問卷,利用迴歸分析,以工作目標設定、評估方法及評估標準、績效資訊與回饋及組織酬償與升遷發展為自變項,績效管理成效為依變項,來分析績效管理成效之關係,並透過敘述性統計分析,說明新竹科學園區等高科技廠商績效管理實施之現況。
摘要(英) Please see the Chinese Abstract as above.
關鍵字(中) ★ 績效管理
★ 目標設定
★ 績效回饋
★ 評估方法
★ 組織酬償
關鍵字(英) ★ Management by Objective
★ Performance Management
★ Organization Reward System
★ Performance Evaluation
論文目次 目 錄
第一章 緒論....................................1
第一節 研究背景與動機..........................1
第二節 研究目的................................4
第二章 文獻探討................................5
第一節 績效管理之意義與目的....................5
第二節 績效管理之規劃..........................8
第三節 績效管理之執行.........................13
第三章 研究方法...............................20
第一節 研究架構...............................20
第二節 研究假設...............................21
第三節 研究工具與變項操作性定義...............21
第四節 研究對象...............................23
第五節 資料分析方法...........................27
第四章 研究結果與分析.........................28
第一節 回收樣本基本資料分析...................28
第二節 績效管理之規劃及執行與績效管理成效之信度分析............................................38
第三節 績效管理之規劃及執行與績效管理成效之相關分析............................................47
第四節 產業特性對績效管理成效之分析比較.......49
第五節 績效管理之規劃及執行與績效管理成效之迴歸分析............................................58
第五章 結論與建議.............................67
第一節 研究發現...............................67
第二節 管理意涵...............................72
第三節 研究限制、後續研究與建議...............76
參考文獻......................................78
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網站:
科學園區網站www.sipa.gov.tw
指導教授 黃同圳(Tung-Chun Huang) 審核日期 2003-6-30
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