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    2014-12-24 國際科技政策觀測與政府組織創新擴散歷程研究;Process Research of International Science and Technology Policy Observing and Governmental organization Innovation Diffusion 戴元峰; Dai,Yuan-fung
    2014-10-31 股權分置改革對中國上市公司現金持有的影響;The imapcts of the split share strcuture reform on cash holdings in Chinese listed firms 蔡函芳; Tsai,Han-fang
    2014-10-29 競爭優先,策略聯盟,與公司績效:台灣電子產業的實證研究;Competitive Priorities, Strategic Alliances, and Firm Performance: An Empirical Study of Taiwan's Electronic Industries 洪淑琪; Hung,Shu Chi
    2014-08-27 真誠領導對員工的組織公平認知、 組織承諾與助人行為之影響 林弘儒; Lin,Hung-ju
    2014-08-26 真誠領導、正向心情、心理賦能 與敬業精神之研究;A Study of Authentic Leadership, Psychological Empowerment, Positive Affect, and Work Engagement 張鈞堯; Chang,Chun-Yao
    2014-08-26 真誠領導、目標導向、心理賦能 與員工工作績效、組織公民行為之研究;Effects of authentic leadership, and goal orientation on psychological empowerment, task performance, and organizational citizen behavior 鄭昱宏; Cheng,Yu-hung
    2014-08-25 心理資本對於工作壓力、員工幸福感與敬業精神影響之研究 謝欣紋; Hsieh,Hsin-Wen
    2014-08-21 在行動科技輔助學習下探討學生個人特質對學習方法與學習成果的影響 康明詠; Kang,Ming-yong
    2014-08-12 多層次探討顧客價值共創的驅動因素-以員工正向心理資本,員工服務導向組織公民行為與顧客品牌體驗的觀點;Identifying the Driving Forces of Customer Value Co-Creation: The Roles of Employee Positive Psychological Capital, Employee Service-Oriented Organizational Citizenship Behavior, and Customer Brand Experience 陳逸禎; Yee-chen,Chen
    2014-08-01 團隊衝突與資訊分享意願對於新產品開發問題解決能力之影響;The Impact of team conflict and information sharing on problem solving in new product development project 林浩正; Lin,Hao-Cheng

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