中大機構典藏-NCU Institutional Repository-提供博碩士論文、考古題、期刊論文、研究計畫等下載:Item 987654321/88786
English  |  正體中文  |  简体中文  |  全文笔数/总笔数 : 78345/78345 (100%)
造访人次 : 32661195      在线人数 : 440
RC Version 7.0 © Powered By DSPACE, MIT. Enhanced by NTU Library IR team.
搜寻范围 查询小技巧:
  • 您可在西文检索词汇前后加上"双引号",以获取较精准的检索结果
  • 若欲以作者姓名搜寻,建议至进阶搜寻限定作者字段,可获得较完整数据
  • 进阶搜寻


    jsp.display-item.identifier=請使用永久網址來引用或連結此文件: http://ir.lib.ncu.edu.tw/handle/987654321/88786


    题名: 董事多元化與提名委員會之研究;Study on Board Diversity and Nominating Committees
    作者: 國立中央大學產業經濟研究所
    贡献者: 國立中央大學產業經濟研究所
    关键词: 公司治理3.0;董事多元化;提名委員會;獨立董事;性別多元;累積投票制;董事候選人提名制;Corporate Governance 3.0;Board Diversity;Nominating Committees;Independent Directors;Gender Diversity;Cumulative Voting System;Directors Candidates Nomination System
    日期: 2022-07-26
    上传时间: 2022-07-27 11:26:22 (UTC+8)
    出版者: 科技部
    摘要: 董事會多元化被認為可提升董事會應付多種挑戰的能力,達到公司永續經營的目的。公司治理3.0政策中亦以董事多元化為目標,推動提名委員會制度即是重要配套。本計畫擬分析國內法董事提名及與選任制度,對建構我國提名委員會制度提供法制建言,在兼顧理論與實際可行性下,協助主管機關擬定後續政策與措施,提升我國公司治理。
    關聯: 財團法人國家實驗研究院科技政策研究與資訊中心
    显示于类别:[產業經濟研究所] 研究計畫

    文件中的档案:

    档案 描述 大小格式浏览次数
    index.html0KbHTML86检视/开启


    在NCUIR中所有的数据项都受到原著作权保护.

    社群 sharing

    ::: Copyright National Central University. | 國立中央大學圖書館版權所有 | 收藏本站 | 設為首頁 | 最佳瀏覽畫面: 1024*768 | 建站日期:8-24-2009 :::
    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  Hewlett-Packard  /   Enhanced by   NTU Library IR team Copyright ©   - 隱私權政策聲明