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    類別 日期 題名 作者 檔案
    [財務金融學系] 研究計畫 2024-01-26 長短期投資人對股利政策、企業社會責任同儕效果之影響;The Impact of Investor Horizon on Peer Effects on Dividend and Csr 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2023-07-17 創新與公司風險的深入探討;Further Investigation of Innovation and Firm Risk 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2023-03-08 長短期投資人對股利政策、企業社會責任同儕效果之影響;The Impact of Investor Horizon on Peer Effects on Dividend and Csr 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2021-12-21 長短期投資人對股利政策、企業社會責任同儕效果之影響;The Impact of Investor Horizon on Peer Effects on Dividend and Csr 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2020-12-08 企業社會責任投入之動機與策略與公司價值;The Motivation and Strategic Value behind Csr Investment and Firm Value 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2020-01-13 執行長生涯文化認同形成、文化距離、與企業社會責任;Ceo’S Lifetime Cultural Identity Formation, Cultural Distance, and Corporate Social Responsibility 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2018-12-19 有形資產與無形資產再配置與購併綜效;Reallocation of Physical Vs. Intangible Assets and M&A Synergy 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2017-08-01 執行長生涯文化認同形成、公司與執行長之文化距離、與公司財務相關決策;Ceo’S Lifetime Cultural Identity Formation, Cultural Distance between the Company and Its Ceo, and Corporate Financial Decisions 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2015-09-11 股利發放保守性與公司治理;Dividend Conservatism and Corporate Governance 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2014-09-10 重新定義董事忙碌程度：董事工作負擔與監理效率之研究;Redefine “Busyness”, the Study on the Director Workload and Monitoring Effectiveness 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2013-12-01 投資人辨識度可以解釋多角化『折價』嗎？;Does Investor Recognition Explain the Diversification “Discount”? 李韋憲
    [財務金融學系] 研究計畫 2013-05-01 管理者薪資結構與公司風險：聘前篩選與聘後激勵 ; Compensation structure and firm risk: the screening channel and the incentive channel 李韋憲

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