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    題名: Job stress and work attitudes between temporary and permanently employed nurses
    作者: Yeh,Ying-Jung Yvonne;Ko,Jyh-Jer Roger;Chang,Yu-Shen;Chen,Chun-Hsi Vivian
    貢獻者: 企業管理研究所
    關鍵詞: PSYCHOLOGICAL CONTRACT BREACH;PART-TIME EMPLOYEES;ORGANIZATIONAL COMMITMENT;FULL-TIME;CONSEQUENCES;SATISFACTION;HEALTH;MODEL;ABSENTEEISM;PERSONALITY
    日期: 2007
    上傳時間: 2010-07-06 17:45:32 (UTC+8)
    出版者: 中央大學
    摘要: The authors examine job stress and work attitudes among temporary (i.e. fixed-term) and permanently employed nurses, using data collected via a structured questionnaire filled out by 249 nurses in two hospitals in northern Taiwan. Temporary nurses in the
    關聯: STRESS AND HEALTH
    顯示於類別:[企業管理研究所] 期刊論文

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